[Rozrywka]Po co warto organizować festyn dla pracowników?

Pojechałam ostatnio z koleżanką na festyn organizowany przez firmę, w której pracuje. Miała ona tam parę kwestii to ogarnięcia. Do jej funkcji należało m.in. kontrola dostawców i cały catering. Ja tymczasem miałam się zająć rozstawianiem namiotów. Miałyśmy w gruncie rzeczy niewiele czasu, a wszak miały przybyć całe rodziny. Przez to wszystko niestety zrobiło się parę spięć. Np. zapodziały się gdzieś ciasta, które miały być przywiezione z cukierni oraz balony na hel. Koleżanka wykonała mnóstwo telefonów, żeby to wyprostować. Ja również natknęłam się na pewien problem. Wyszło, iż wynajęte hale pod catering nie posiadają zupełnie klimatyzacji. Z jakiegoś powodu wszyscy o tym zapomnieli, stąd musiałam ruszyć na poszukiwania osoby, która umiałaby to w jakiś sposób naprawić. Następnie wyszło, iż namioty magazynowe są za małe i n ależy dostawić kolejne 3, żeby zmieściły cały sprzęt. Jak dla mnie prawdziwe urwanie głowy. Dobrze, iż w końcowym rozliczeniu odnotowaliśmy tylko 15 minut opóźnienia. Akcja zakończyła się powodzeniem. Dla mnie bodajże największą nagrodą za tę włożoną pracę był uśmiech na twarzy dzieciaków. Daliśmy im mnóstwo radości. Szkoda, iż więcej firm nie pomyśli, o tego typu zabawach dla swoich pracowników. Może to być kapitalna odskocznia od dnia codziennego i motywacja. tags: rodzina, praca, rozrywka, zabawa, festyn